Калькулятор дня батьків

Якщо ви мати чи тато, які виховують двох дітей віком до 12 років, ви можете використовувати один додатковий вихідний день на місяць. Якщо ви виховуєте трьох і більше дітей віком до 12 років, ви можете скористатися двома додатковими вихідними днями на місяць.

Так, ти можеш. Дні матері і батька можна використовувати не тільки за цілими днями, але і по годинах. Наприклад, якщо працівник має право на один додатковий день відпочинку з урахуванням кількості дітей, яких він виховує, він може вимагати скорочення робочого часу на дві години на тиждень. Іншими словами, мама чи тато можуть працювати на дві години менше кожного дня тижня, який вони виберуть. А якщо працівник має право на два додаткові дні відпочинку на місяць, залежно від кількості дітей, які виховуються, він може вимагати скорочення робочого часу на чотири години на тиждень. Відповідно, вам потрібно внести дані в калькулятор зарплати до Дня Матері/Дня Батька .

Роботодавець повинен виплачувати працівнику середній заробіток за додаткові дні відпочинку, але якщо ви не використовуєте день матері або батька, ці дні не компенсуються (іншими словами, невикористаний день матері або день батька не перетворюється на грошове вираження).

Ні, не можна. Належні дні матері та батька повинні бути оплачені. Порядок святкування Дня матері та батька поширюється на всіх осіб, які виховують дітей і працюють за трудовим договором.

Роботодавець виплачує працівнику його середній заробіток за додаткові дні відпочинку (наприклад, День матері або День батька).